Perguntas mais frequentes
Não, antes de requerer uma autorização de trabalho fechada (específica da entidade patronal), a sua entidade patronal deve fornecer-lhe:
-Uma cópia do seu contrato de trabalho ou oferta de emprego
-1 dos seguintes:
*Uma cópia de uma avaliação do impacto no mercado de trabalho (LMIA)
*Uma oferta de número de emprego (para trabalhadores isentos de LMIA)
Outras questões que podem interessar-lhe
Immiland não reembolsa o custo do serviço, uma vez que o tempo já foi investido na procura, negociação e conclusão do negócio de alojamento e as horas de acompanhamento com o cliente já foram reservadas.
Sim, o serviço é renovável numa base mensal, pelo que pode cancelá-lo em qualquer altura.
O CRS (Comprehensive Ranking System) é uma ferramenta utilizada pelo governo canadiano para classificar os candidatos ao Express Entry. Avalia factores como a idade, a educação, a experiência profissional, a língua e outros. Quanto mais elevada for a pontuação, maior é a probabilidade de receber um convite para se candidatar (ITA) a residência permanente .
Sim, deve ter uma autorização de estudo e estar inscrito a tempo inteiro num programa de formação académica, profissional ou vocacional num DLI.
No entanto, a sua autorização de estudo deve estipular claramente que tem a possibilidade de trabalhar fora do campus. Se for esse o caso, pode trabalhar até 20 horas por semana enquanto:
- O seu programa estiver em curso, e
- A tempo inteiro durante os intervalos previstos no calendário académico.
Pode trabalhar para qualquer empregador no Canadá que não conste da lista de empregadores não elegíveis.
Além disso, se o seu programa tiver uma componente de trabalho obrigatória para a obtenção do diploma, deve ter a autorização de trabalho adequada para efetuar o seu estágio (co-op).
Assim que chegar ao Canadá, poderá utilizar a sua conta bancária sem qualquer problema.