Como encontrar um emprego no Canadá através de uma avaliação das suas credenciais

Não consegue encontrar um emprego no Canadá mesmo tendo uma qualificação internacional? Bem, para ter sucesso, é importante saber o que os empregadores vêem antes de contratar profissionais. Se ainda não encontrou um emprego, é possível que precise de provar a sua educação internacional com uma avaliação de credenciais. Como?

Junte-se a mim na leitura desta publicação do blogue, pois hoje vou dar detalhes sobre o World Education Services (WES), um relatório de avaliação de credenciais que permite aos empregadores canadianos compreender claramente as suas qualificações, garantindo que cumpre os requisitos educativos e o talento para o trabalho. Vamos começar!

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O que é o WES e como funciona?

WES significa World Education Services, um membro de confiança da National Association of Credential Evaluation Services (NACES) que oferece avaliações de credenciais aceites por milhares de instituições no Canadá e nos Estados Unidos.

A WES compara oficialmente a sua formação internacional com a equivalente no Canadá (e também nos EUA), tanto a nível do ensino secundário como do ensino superior, o que facilita a compreensão das suas qualificações por parte dos empregadores. 

A primeira fase do processo é a revisão e aceitação dos documentos. Uma vez recebidos, verificados e aceites os documentos necessários, o utilizador deve aguardar um período de tempo que depende dos pormenores da sua avaliação.

A equivalência WES é fiável e pode orientar a sua procura de emprego no Canadá! Este processo tranquilizá-lo-á a si e aos seus potenciais empregadores, uma vez que a avaliação das credenciais garante que a sua formação está alinhada com os requisitos do emprego.

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Vantagens de obter uma avaliação de credenciais com o WES

O WES está empenhado numa avaliação exaustiva e rigorosa das suas credenciais académicas. Alguns dos principais benefícios incluem:

• Clareza para os empregadores: um relatório de avaliação de credenciais traduz a sua formação em termos que os empregadores compreendem, garantindo que é avaliado de forma justa em relação a outros candidatos.
• Abrir oportunidades: mesmo que a sua educação internacional seja de nível secundário, uma avaliação de credenciais pode abrir portas a posições de nível de entrada, que podem servir de trampolim para oportunidades futuras.
• Uma avaliação de credenciais pode ser uma ferramenta poderosa em quase todas as fases do processo de recrutamento, desde a procura de emprego até à negociação de uma oferta de emprego .

Quatro formas de utilizar o seu relatório WES para encontrar um emprego

Uma vez concluída a avaliação de credenciais, terá um relatório de credenciais, que o ajudará a cumprir os requisitos de algumas candidaturas a emprego e será uma ferramenta valiosa durante todo o processo de procura de emprego. Aqui estão quatro maneiras de tirar o máximo proveito do seu relatório:

1. Utilize-a para identificar empregos adequados para si
   Ao conhecer a equivalência do seu diploma no Canadá, poderá concentrar-se em empregos que correspondam às suas qualificações. 

• Por exemplo, se as suas qualificações internacionais forem equivalentes a um diploma de bacharelato, pode concentrar-se em candidatar-se a empregos que exijam um diploma de bacharelato em vez de se candidatar a empregos que exijam apenas um diploma do ensino secundário.

2. Melhore o seu CV e carta de apresentação com o WES
   Inclua a avaliação das suas credenciais no seu CV e carta de apresentação para mostrar aos empregadores que a sua formação foi avaliada e verificada. 

• A menção de que as suas qualificações internacionais correspondem às normas educativas locais fará com que a sua candidatura se destaque e lhe dará credibilidade. 
• Pode também incluir a equivalência do seu diploma na secção de educação do seu CV para dar uma imagem mais clara das suas qualificações.

3. Use o WES para aumentar a sua confiança na entrevista
   Levar uma cópia da sua avaliação de credenciais para a entrevista de emprego com um recrutador canadiano dá-lhe um impulso às suas qualificações durante a conversa. 

• É importante destacar sempre as suas competências linguísticas, uma vez que a língua é crucial para o emprego no Canadá. Se falar francês, irá certamente impressionar muitos recrutadores e empresas em crescimento.
• É também muito importante referir a sua experiência internacional. Tudo isto, juntamente com a equivalência do seu diploma, causará certamente uma impressão positiva no seu futuro empregador.

4. Abrir caminho para uma boa negociação salarial
   Se quiser viver e trabalhar no Canadá e receber uma oferta de emprego, garanto-lhe que ter um relatório oficial de avaliação de credenciais enviado diretamente ao empregador pela agência de avaliação pode ajudá-lo a obter uma compensação justa. 

Dicas para encontrar emprego no Canadá

Em última análise, a avaliação de credenciais pode ser a chave para desbloquear oportunidades nos mercados de trabalho do Canadá. Quer esteja a candidatar-se a uma posição de nível de entrada (TEER 4 ou 5) ou a uma função mais especializada (TEER 0-3), uma avaliação de credenciais garante que as suas qualificações são reconhecidas, ajudando-o a conseguir um emprego onde as suas competências e educação são valorizadas. 

• Para encontrar um emprego no Canadá, é necessário preparar um CV adaptado ao seu perfil profissional e elaborado ao estilo canadiano, uma vez que os recrutadores deste país têm uma visão do seu desempenho e das suas próprias necessidades que é muito diferente da dos nossos países de origem. O CV canadiano é único e tem os seus próprios padrões de acordo com o emprego ou área académica. A equipa da Immiland pode otimizar o seu CV e adequá-lo aos padrões canadianos exigidos. Saiba mais.
• Para além do seu relatório de avaliação de credenciais, deve também estar preparado para a entrevista de emprego. Nos dias que antecedem o encontro com o empregador, ser-lhe-ão colocadas questões cruciais e deve tê-las prontas para que possa demonstrar as suas competências profissionais e pessoais com a sua capacidade de resposta. 
• Lembre-se que o inglês e o francês são falados oficialmente no Canadá, pelo que a sua avaliação de credenciais deve ser devidamente traduzida para a língua relevante.

Espero que este tópico o ajude a assumir o controlo da sua procura de emprego com uma formação reconhecida no Canadá. Obrigado pela leitura. Vemo-nos no próximo blogue!

Com amor,

Immiland Canadá

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