Uma entrevista de emprego bem sucedida!
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A experiência de Sílvia durante a sua primeira entrevista de emprego no Canadá
Olá, o meu nome é Sílvia e quero contar-vos como me preparei para uma entrevista de emprego bem sucedida no Canadá. Eis os pormenores.
O meu CV e portefólio
Primeiro, pesquisei como fazer um CV ao estilo canadiano. Durante o processo, recebi recomendações muito interessantes da Immiland Canada, pelo que decidi segui-las e resumi-o tendo em conta a parte mais importante e recente da minha experiência profissional. Uma vez terminado, entrei em contacto com a equipa de consultores da Immiland e entreguei-o ao administrador Nicolas Urena, que fez uma revisão cuidadosa para se certificar de que cumpria os parâmetros exigidos pelo Canadá e, uma vez que verificou que estava tudo bem, deu-me luz verde para começar a submetê-lo a sites de emprego da minha competência.
É importante referir que, dado que o meu perfil académico é em design gráfico, uma área que envolve muito o sentido visual, o Nicolás sugeriu-me que complementasse o meu CV com o meu portfólio de imagens no site Behance, onde poderia carregar os meus trabalhos e fotografias através de um código QR no CV para que qualquer pessoa interessada pudesse ter acesso rápido e fácil ao mesmo.
Uma chave para atrair a atenção dos meus empregadores
Adaptei o meu CV ao perfil que procuravam, não enviei sempre o mesmo CV, por isso fui flexível quando se tratou de o modificar de acordo com os requisitos do emprego que encontrei na plataforma de emprego Indeed. Para aceder ao quadro de empregos e estabelecer ligação, a primeira coisa que fiz foi procurar o portal Web www.Indeed.com Canada e registar-me. Em seguida, introduzi o emprego do meu interesse no motor de busca, no meu caso como designer gráfico, acrescentei a cidade de Montreal e comecei a ver as opções para finalmente me candidatar.
O processo foi muito fácil, no entanto, recomendo que se aconselhe com um especialista no mercado de trabalho canadiano para se certificar de que o seu CV cumpre os requisitos do país.
Chegou o dia mais esperado
Os meus empregadores contactaram-me!
Disseram-me que o meu CV tinha sido selecionado para a fase seguinte e que eu estava disponível para uma entrevista pessoal, pelo que enviei a minha resposta nessa mesma noite e, no dia seguinte, recebi uma mensagem na minha caixa de correio do Indeed. Foi maravilhoso porque pude verificar que as minhas informações tinham efetivamente chegado ao empregador; de facto, tinha as minhas dúvidas porque nunca tinha utilizado esta plataforma antes.
O dia da marcação da entrevista presencial
A minha entrevista foi na sexta-feira, na cidade de Montreal. Tentei chegar cedo, por isso cheguei ao local 20 minutos antes para me acalmar, pois tinha de andar o caminho todo.
Foi tudo demasiado rápido. Embora os nervos estivessem à flor da pele, disse para mim mesma: "o que vou falar não me é desconhecido, tenho o que eles procuram", e com essa convicção entrei no escritório e apresentei-me com o meu CV impresso e o meu portefólio pronto a mostrar no meu Ipad, testei o meu nível de inglês e salientei os meus conhecimentos académicos e experiência profissional.
Por precaução, tinha algumas perguntas preparadas, mas quando a entrevista começou, apercebi-me de que não tinha de ser tão "quadrado". De antemão, certifiquei-me de ler sobre a empresa, a sua origem, missão e posição atual, e isso deu-me a confiança necessária para lidar com a conversa, só tinha de a deixar fluir.
Quero salientar que os entrevistadores foram muito simpáticos e que eu, pela minha parte, fui muito transparente desde o início e mantive as minhas expressões, o meu riso e a minha maneira de falar, o que tornou a minha experiência muito especial, porque foi a minha primeira entrevista cara a cara com empregadores. Além disso, senti-me completamente satisfeita porque confirmei que é possível encontrar um emprego no Canadá e que os meus conhecimentos, os meus talentos e a minha experiência profissional são valorizados e necessários neste país.
Se está prestes a ter uma entrevista de emprego, lembre-se sempre de a manter divertida e de que é o primeiro momento para causar a sua melhor impressão - eu fi-lo e agora estou grata pelo meu novo emprego no Canadá!
Estou muito satisfeito com os conselhos que recebi para preparar corretamente o meu CV e mostrar o meu melhor perfil na minha entrevista.
Muito obrigado, immiland!
Sílvia
Recomendações da Immiland Canada para uma boa entrevista: o que dizer e o que não dizer.
Enquanto consultores jurídicos e recrutadores, recomendamos sempre que a entrevista seja uma conversa amigável e cordial e não um questionário de perguntas e respostas. Eis algumas dicas que deve sempre pôr em prática para mostrar o seu melhor lado:
- Seja claro quanto ao plano de imigração que o levará para o Canadá.
- Nunca vá para uma entrevista sem saber quem vai ser o seu empregador ou sem ter analisado a empresa, por isso, conheça o chefe que o vai entrevistar e esteja preparado para saber em que é que ele é especialista.
- Faça perguntas para conhecer a estrutura da empresa.
- Demonstrar um bom domínio do inglês, que lhe permita manter uma conversa fluente com um vocabulário especializado na sua área. Pode procurar palavras-chave relacionadas com a sua profissão.
- Se não compreenderes uma pergunta, podes pedir ao entrevistador que a repita, o entrevistador fá-lo-á sem qualquer problema ou estruturará a pergunta de forma a que a compreendas.
- Nunca deixe que a sua entrevista se transforme num monólogo em que só o entrevistador fala ou em que o entrevistador lhe faz perguntas e você responde "não"! Conduza a entrevista de forma a que se torne uma conversa agradável e o entrevistador se sinta à vontade consigo, deixará certamente uma boa impressão e terá mais hipóteses de figurar na lista de trabalhadores interessantes para a empresa.
- O entrevistador também quer saber se está interessado no lugar. Por vezes, por vergonha, não pergunta nada, mas afinal é aconselhável perguntar. Por exemplo, pode perguntar sobre o cargo, quais serão as suas funções, o horário de trabalho, as suas oportunidades de crescimento dentro da empresa, etc.
- Introduza a questão do salário na conversa, tente saber de antemão quanto é que uma pessoa ganha no emprego pela sua experiência, no entanto, pergunte qual é o salário normal e quanto é que ela ambiciona ganhar.
- Se tiver competências noutras funções que o entrevistador não conheça ou não lhe tenha perguntado, informe-o, por exemplo, "Também sou redator, escritor, informático, etc.".
- Em conclusão, pergunte tudo o que quiser saber sobre a empresa e, quando conseguir o emprego desejado, mostre lealdade e apreço pela oportunidade da oferta de emprego.
Na Immiland, estamos sempre aqui para o servir. Se desejar marcar uma consulta com os nossos consultores, clique na hiperligação abaixo.
Com amor,
Immiland.
Nota: Este artigo não constitui aconselhamento jurídico ou parecer jurídico de um advogado. Tem apenas o objetivo de informar os leitores sobre determinados aspectos dos pormenores da lei em matéria jurídica.